Скромность не украшает соискателя

Каждый четвертый человек, ищущий работу,   не указывает свои зарплатные ожидания в резюме. В большинстве случаев люди затрудняются оценить собственную стоимость на рынке труда и ждут этого от работодателя. Такие результаты исследования приводит  HeadHunter.

При этом, профессиональные рекрутеры советуют   соискателям все-таки определиться с зарплатными амбициями. Так как, многие работодатели вообще не рассматривают резюме, в которых не указан желаемый оклад.

Юлия Сахарова, директор HeadHunter Санкт-Петербург:

"В идеале указывать, и как правило, мы так рекомендуем, плюс 10, максимум 20-30 процентов к текущей заработной плате, если вы действительно профессиональный специалист и растете в этой области и поэтому меняете работу, рассматриваете более вкусные интересные предложения и по деньгам, и по функциональным обязанностям".

По словам кадровых специалистов,  только представители очень редких профессий могут не указывать в резюме свои зарплатные ожидания.   Такая же привилегия есть у   топ-менеджеров, которым  действительно сложно определить свою стоимость на рынке труда.

 
По теме
Петербургская полиция задержала двух наркосбытчиц. Пресс-служба ГУ МВД России по Петербургу и Ленобласти сообщила, что в ходе реализации оперативных материалов задержаны две жительницы Невского района, 29 и 35 лет.
Не стало Владимира Фейертага - Культура Петербурга Фото: vk.com/festival_petrojazz. Автор: Екатерина Дмитриева 28 марта в Санкт-Петербурге ушел из жизни Владимир Фейертаг.
Культура Петербурга